Publications

Fehlende Orientierung im Changeprozess: Eine attraktive Zielvision ist der zentrale Erfolgsfaktor
in: kommunikations manager
Ausgabe: Dezember 2010
Men in the Middle
in: Personal - Zeitschrift für Human Resource Management
Ausgabe: Juli / August 2008
Veränderungen mittels Change-Management erfolgreich gestalten
in: Steuer-journal.de
Ausgaben: März 2008
Um den Ruf kämpfen
in: Harvard Business manager
Ausgabe: Februar 2006
M&A-Transaktionen
in: GoingPublic Magazin
Ausgaben: April 2006
Ein Gerüst für Veränderungen
in: Personalmagazin - Management, Recht und Organisation
Ausgabe: September 2006
Mit der Corporate Brand zukunftsfähiger werden
in: Harvard Business manager
Ausgabe: Januar 2002

Umdenken
in: Jahrbuch Interne Kommunikation (2008)
Culture Follows Strategy: Kulturveränderung bei einem Anlagenbauer
in: Praxishandbuch Changemanagement, Kapitel 15 (2007)
Studie: Veränderungen erfolgreich gestalten
C4 Consulting GmbH / Technische Universität München (2007)
Mit klarem Ziel vor Augen
in: Jahrbuch Interne Kommunikation (2006)
Power to the People
in: Jahrbuch Interne Kommunikation (2005)
Studie: Corporate Branding: Vom Wert der Marke
C4 Consulting/WHU/VDI-Nachrichten (2001)